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​汪小菲回应无薪假离职员工还能多拿一月工资

要闻 2020-02-13 16:06104麦北网www.csmbw.com

由于新冠肺炎疫情的发生,台湾旅游业连日来饱受冲击,业绩直线下滑。在台北经营酒店生意的汪小菲,也不可避免受到了影响。

近日,有自称是汪小菲名下酒店员工的人向台媒爆料,公司强迫他们放长达两个月的无薪假,并要为此签订协议,不接受者将会被遣散。引发员工不满后,汪小菲于昨晚(2月11日)回应,公司都是按相关法律执行的,“不想任何人离开。”

2月11日汪小菲台北酒店疑强迫员工放无薪假,不同意的人将会被辞退。汪小菲在当天深夜,也对此事再度给予了回应。12日,妻子大S也透过经纪人表示,“多少有听说一些,这次疫情全球经济都受到冲击, 我们大家共体时艰,一起渡过难关。“

11日,汪小菲在回应中解释了所谓无薪假是一个月放七天,员工还可以拿到基础工资,同意的员工还能留下,而回复慢或者不同意的员工便会被资遣,也就是还要多给他一个月的工资。并表示公司不想让任何一个员工离开,强调离开的员工也不会少拿一分钱。最后感谢与企业同舟共济的同事,相信疫情一定会过去,公司也会让酒店正常经营,还喊话员工管理层会做他们的坚强后盾。12日,大S也透过经纪人表示,“多少有听说一些,这次疫情全球经济都受到冲击, 我们大家共体时艰,一起渡过难关。“

许多网友看了汪小菲在危机时刻的决策,也纷纷表示理解,毕竟现在是非常时期,能够这样对待员工已经很不错。汪小菲于2017年起在台北经营酒店生意,名为S Hotel。一位自称是S Hotel员工的人透露,2月4日下午,公司召开了全体员工劳资会议。公司发了协议书,让员工“自行决定”是否愿意帮助公司渡过难关,应每个人的薪资状况放无薪假。

该员工说,自2月1日起至3月31日为止,每月减少最多7天的工作日,放无薪假期。说是“自行决定”,但不同意的人目前已经收到了遣散通知。更不合理的是,就连部分同意的员工也被辞退了,跟嘴上说的完全不一样。此事引起众人不满,有人更直言酒店“是不是要倒闭了”。

2月11日下午,汪小菲出现在了S Hotel。面对记者提问经营现状,汪小菲只回答:“大家都受影响。”关于无薪假协议的争议,他称都是根据规定办事,一方面是要拼业绩,一方面也是为了减少不必要的开支。

至于为何有部分同意协议的员工也收到了遣散通知,汪小菲解释,是因为在2月10日他与员工开沟通会议,接着给他们一个下午的时间考虑,当晚公司就已经拟好了留下来的员工的名单。而有4个员工是因为隔天才回复公司,所以会出现在被遣散的名单中。

汪小菲最后表示,各行各业都得活下去,希望相关部门可以协助帮忙酒店,好让业者能够渡过难关。同时他也喊话员工:“走进公司就是我的家人,员工不会受到不公平待遇。”《联合报》随后称,汪小菲之妻大S通过经纪人表示,多少有听说一些相关情况,希望“大家共体时艰,一起度过难关。”

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